Le 8 mars à la CNIL : paroles et regards autour des droits des femmes et de l’égalité professionnelle
en matière d’égalité professionnelle et de droits des femmes.
Qui êtes-vous ? Que faites-vous ?
Je suis responsable de la protection des données personnelles au niveau mondial au sein du groupe Pernod Ricard. J’accompagne également le groupe sur les enjeux de conformité en matière d’ et de cybersécurité. J’ai auparavant exercé pendant quinze ans à la CNIL, où j’ai dirigé le service des affaires européennes et internationales. J’ai également travaillé durant sept ans au sein du cabinet d’avocats d’Ernst & Young, à New York puis à Paris.
En tant que femme, quelle différence pourriez-vous faire entre votre expérience professionnelle à la CNIL et votre poste actuel ?
Dans les deux environnements, j’ai constaté une réelle volonté d’encourager la parité et la diversité. La CNIL se distingue par une gouvernance durablement féminine : depuis plus de quinze ans, sa présidence est assurée par des femmes, Isabelle FALQUE-PIERROTIN puis Marie‑Laure DENIS. Près de la moitié des membres de son Collège et plus de 60 % des agents sont des femmes.
Cette dynamique se retrouve également dans mon entreprise où les femmes occupent plus de 40 % des postes de direction au niveau mondial, y compris à la tête de fonctions stratégiques telles que la finance, le juridique ou les systèmes d’information. Elles représentent 60 % des collaborateurs du siège et des membres du conseil d’administration.
Au-delà des chiffres, ces deux expériences m’ont surtout permis de rencontrer des femmes audacieuses. Quelle que soit la nature des organisations, ce sont ces rencontres qui rendent les parcours professionnels profondément enrichissants et inspirants. Des femmes qui assument leur style, leur voix, leur fermeté - sans renoncer à l’écoute ni… à l’élégance !
Que représente la journée internationale des droits des femmes ?
L’occasion de se mettre sur pause, lever le nez de notre ordinateur et faire le point sur ce qu’on pourrait faire de plus, même à petite échelle.
À ce titre, nous avons lancé avec Anne DEBET, professeure de droit à l'université Paris Cité et membre du Collège de la CNIL, le réseau Women@privacy (W@privacy) en France, souhaitant développer les liens entre les femmes spécialistes de la protection des données personnelles. L’objectif est avant tout de partager nos expériences et de promouvoir le rôle des femmes dans notre domaine.
Pour celles qui sont intéressées, rejoignez w@privacy :
Vos conseils pros ? Si vous aviez un conseil à donner aux femmes pour 2026 ?
Oser demander, oser prendre la parole, oser prendre un risque. Cela peut sembler tellement « tarte à la crème », si facile à clamer, si difficile à appliquer… mais il reste fondamental.
Souvent encore, nous avons cette persistante de déranger ou de ne pas être à la bonne place. Si nous acceptions de mettre, chaque jour, ne serait-ce « qu’un doigt de pied » dans le risque, nous gagnerions considérablement en autonomie, en confiance et en légitimité.
Quelle femme vous inspire ?
Il n’y en a pas une seule. Toutes, à leur manière. Chaque parcours est une source d’inspiration pour les autres.
Un message pour celles/ceux qui vous liront ? Un mot pour l’avenir ?
À l’échelle mondiale, les droits des femmes demeurent fragiles. Même dans les pays où ils sont reconnus, ils ne peuvent être considérés comme acquis. La vigilance collective est essentielle. Chaque action – même modeste - en faveur de l’égalité, contribue durablement à l’avenir de notre société.
- Vues : 47